Overslaan naar content

AFAS HRM / Payroll Consultant

  • IT/digitalisatie

Functieomschrijving

VACATURE AFAS HRM / PAYROLL CONSULTANT - | 32-40 UUR PER WEEK | MINIMAAL 2 JAAR ERVARING | SALARIS: €4.250-€6.250

Wil jij als AFAS HRM / Payroll Consultant impact maken bij organisaties door HR- en payrollprocessen slimmer, efficiënter en toekomstbestendig in te richten? Bij Merces help je organisaties bij hun digitale ontwikkeling met AFAS en zorg je dat processen optimaal werken voor zowel HR-professionals als medewerkers.

Ben jij een consultant die organisaties verder helpt? Werk je graag op het snijvlak van HR, Payroll en IT en zoek je een rol met vrijheid, vertrouwen en inhoudelijke uitdaging? Dan is deze rol bij Merces misschien wat voor jou.

Wat ga je bij ons doen als AFAS HRM / Payroll Consultant?

Als AFAS HRM / Payroll Consultant werk je aan het optimaliseren, automatiseren en verder ontwikkelen van HR- en payrollprocessen binnen AFAS. Je combineert functionele kennis met technisch inzicht en denkt actief mee met klanten over hoe processen slimmer en efficiënter kunnen worden ingericht. Je werkzaamheden zijn afwisselend: van procesanalyse en systeeminrichting tot integraties en optimalisaties. Je werkt deels bij klanten op locatie, deels vanuit huis of op ons moderne kantoor in Ede.

📅 Maandag
Je start de week met een optimalisatieproject bij een klant, bijvoorbeeld rondom personeelsdossiers, workflows of payrollprocessen binnen AFAS. Je analyseert hoe het proces nu loopt en vertaalt verbeterpunten naar een slimme inrichting in het systeem.

📅 Dinsdag
Vandaag werk je aan het configureren en optimaliseren van de AFAS-omgeving bij een klant. Je richt workflows in, past formulieren aan en zorgt dat HR- en payrollprocessen zo efficiënt mogelijk verlopen.

📅 Woensdag
Je hebt een teamsessie met collega-consultants waarin jullie ervaringen delen en samen kijken naar oplossingen voor complexe vraagstukken. Daarna werk je aan een integratie, bijvoorbeeld een koppeling tussen AFAS en een extern HR- of payrollsysteem via API’s.

📅 Donderdag
Samen met collega’s uit het implementatieteam (HR, Payroll en PSA) bespreek je de voortgang van een lopend project. Jullie kijken hoe de inrichting nog beter kan aansluiten bij de organisatie en waar processen verder geoptimaliseerd kunnen worden.

📅 Vrijdag

Je sluit de week af met een review van lopende projecten en werkt documentatie en rapportages Je sluit de week informeel af met een gezellige borrel op kantoor.


Vereisten

Wat breng je mee:

  • Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van HRM, Payroll, Bedrijfskunde, ICT of een vergelijkbare studie.

  • Minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol, bijvoorbeeld als consultant, applicatiebeheerder, functioneel beheerder of in een rol binnen HR of payroll met systeemverantwoordelijkheid.

  • Ervaring met AFAS is een grote plus – of de ambitie om je hier in te ontwikkelen.

  • Je werkt projectmatig, houdt overzicht en stelt de juiste prioriteiten.

  • Ervaring met HR- of payrollprocessen, rapportages, datamodellen of systeemkoppelingen is een pré.

  • Je bent communicatief sterk en voelt goed aan wat een klant nodig heeft – ook als ze het zelf nog niet helemaal scherp hebben.

Wat wij je bieden:

✔️ Een competitief salaris tussen €4.250 en €6.250 bruto per maand (o.b.v. een fulltime werkweek van 38,5 uur), afhankelijk van jouw ervaring.

✔️ 28 vakantiedagen per jaar, een goede pensioenregeling bij Pensioenfonds ABP (70% werkgeversbijdrage) en een resultaat- en prestatieafhankelijke medewerkersbonus.

✔️ Mogelijkheid tot een leaseauto, afhankelijk van jouw reisbewegingen tussen kantoor en klanten.

✔️ Hybride werken: afwisseling tussen thuiswerken, ons moderne kantoor en klantlocaties, inclusief thuiswerkvergoeding en communicatievergoeding.

✔️ Veel ruimte voor eigen initiatief en nieuwe ideeën – jouw input telt echt bij het verbeteren van processen en projecten.

✔️ Ruime ontwikkelmogelijkheden, met een persoonlijk ontwikkelbudget, TMA-inzichten en onbeperkt toegang tot e-learning via SkillsTown.

✔️ Een informele en collegiale werksfeer, met enthousiaste collega’s, korte lijnen en een fijne werkplek (inclusief gratis lunch op kantoor in Ede🥪).

Voldoe je niet helemaal aan de voorwaarden, maar denk je wel een goede aanvulling op ons team te kunnen zijn? Ook dan gaan we graag in gesprek om te kijken wat we voor elkaar kunnen betekenen.

Interesse?

Ben je na het lezen van deze vacature enthousiast geworden en wil jij ons team komen versterken? Solliciteer dan direct door je gegevens/CV achter te laten. Wij komen graag met je in contact! Heb je nog vragen over de functie? Neem dan contact op met Anne Kraaijkamp via 088-6489100 of a.kraaijkamp@merces.nl. Natuurlijk is het ook mogelijk om één van de collega’s uit het team te spreken over hun ervaringen bij Merces.

Voordelen van werken als consultant bij Merces:

  • Snel waardevolle ervaring opdoen 🚀: Ideaal voor starters; je werkt aan diverse opdrachten bij verschillende organisaties, wat je CV een flinke boost geeft.

  • Afwisselende uitdagingen 🔄: Geen dag is hetzelfde dankzij de variatie in klanten, sectoren en projecten.

  • Impact maken 🌟: Draag direct bij aan strategische vraagstukken en veranderingen bij opdrachtgevers.

  • Goede arbeidsvoorwaarden 💼: Een aantrekkelijk salaris, leaseauto, telefoon, laptop én ruimte voor een goede werk-privébalans.

  • Sterk netwerk 🤝: Bouw aan waardevolle relaties en leer van de expertise van ervaren consultants.

of

Apply with Indeed onbeschikbaar

Word jij onze nieuwe collega?

WerkenbijMerces
WerkenbijMerces
WerkenbijMerces